為應公司開拓海外市場發(fā)展對人才的需求，加快國際化人才培養(yǎng)，提升國際競爭水平，鼓勵全體員工、管理者在日常工作用語中能夠具有良好的外語溝通能力，近兩年公司先后請專業(yè)培訓機構(gòu)舉辦英語培訓班，張貼英語學習資料等形式營造全體學員學習英語的氣氛。
為了體驗大家的學習成果，公司在2015年11月30日下午15:30組織開展了一次英語測試?？紤]到員工的英語綜合水平，考卷分為A、B兩種卷面（A卷內(nèi)容簡單、大多為基礎知識，B卷內(nèi)容多為專業(yè)英語知識）。在此次這次活動，學員們積極參與，在A卷試題考試中鄧佳、朱松梅、胡靜，B卷試題考試中季曉宇、蔣勤都取得了優(yōu)異的成績。
通過這次活動，公司計劃將把英語學習計劃納入2016年考核范圍，每三個月進行一次測試，根據(jù)測試的結(jié)果給予獎懲。希望公司全體員工、管理者積極參與。
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